Ścieżka 1: Wiedza Dla Mnie (WDM)
Odbiorcy: Ścieżka przeznaczona dla osób chcących zdobyć nowa wiedzę, którym nie zależy na uzyskaniu certyfikatu potwierdzającego zdobycie nowych informacji i umiejętności ani poświadczenia ich w inny sposób. Zakłada się, że osoby decydujące się na ścieżkę 1, nie muszą działać w porozumieniu ze swoim szefem; zdobywają wiedzę zupełnie prywatnie.
Przebieg: Szkolenie na kwalifikację oraz zdobycie zaświadczenia o uczestnictwie w szkoleniu.

Ścieżka 2: Wiedza Dla Nas: dla mnie i dla szefa (WDN)
Odbiorcy: Ścieżka przeznaczona dla osób chcących zdobyć nowa wiedzę i uzyskać poświadczenie zdobytych kwalifikacji w postaci zaświadczenia mówiącego o zdaniu egzaminu z zakresu przyswojonej wiedzy oraz informacji o wynikach egzaminu. Zakłada się, że osoby, które wybiorą tę ścieżkę mogą uczestniczyć w szkoleniu tylko w celu zdobycia nowych, interesujących dla nich kwalifikacji; mogą jednak działać w porozumieniu ze swoim szefem, a uzyskane zaświadczenie wzmocni pozycję uczestnika szkolenia w instytucji, w której jest obecnie zatrudniony.
Przebieg: Szkolenie na kwalifikację, egzamin po szkoleniu oraz zaświadczenie o ukończeniu egzaminu i jego wyniku.

Ścieżka 3: Możliwa Zmiana Stanowiska (MZS)
Odbiorcy: Ścieżka przeznaczona dla osób, które chcą uzyskać nowe kwalifikacje zawodowe. Zakłada się, że osoby, które wybiorą ścieżkę 3, pozostaną w dotychczasowej firmie, zmienią jednak stanowisko swojej pracy (uczestniczą więc w szkoleniu w porozumieniu ze swoim szefem), na zgodne z kwalifikacjami uzyskanymi podczas szkolenia. Osoby takie mogą starać się o praktykę (finansowaną przez Partnerstwo na Rzecz Rozwoju RENOWATOR), w swoim dotychczasowym miejscu zatrudnienia. Celem praktyki będzie podniesienie nowo uzyskanych kompetencji.
Przebieg: Szkolenie na kwalifikację, egzamin po szkoleniu oraz staż w Ośrodku, egzamin certyfikacyjny dotyczący nabytych kwalifikacji, (oraz nieobowiązkowo) wynagradzana praktyka w przedsiębiorstwie macierzystym.

Ścieżka 4: Nowa Ścieżka Kariery - Ja (NSKJ)
Odbiorcy: Ścieżka przeznaczona jest dla osób chcących zyskać nowe kwalifikacje potwierdzone certyfikatem, które dodatkowo po uzyskaniu certyfikacji chcą założyć własną działalność gospodarczą opartą o uzyskane kompetencje; działalność ta może być wspierana przez doradztwo gospodarcze lub możliwość skorzystania z franszyzy.
Przebieg: Szkolenie na kwalifikację, egzamin po szkoleniu oraz staż w Ośrodku, egzamin certyfikacyjny dotyczący nabytych kwalifikacji, założenie własnej działalności gospodarczej (opartej o nabyte kompetencje) wpieranej przez doradztwo gospodarcze lub z możliwością franszyzy technologii TeleEdu i innych oraz przez doradztwo merytoryczne z zakresu nabytych kompetencji.

Ścieżka 5: Nowa Ścieżka Kariery - Oni (NŚKO)
Odbiorcy: Ścieżka przeznaczona jest dla osób chcących zyskać nowe kwalifikacje potwierdzone certyfikatem, które jako certyfikowani specjaliści chcą znaleźć zatrudnienie zgodne z nowo zyskanymi kwalifikacjami. Po otrzymaniu certyfikatu, osoby takie mogą dodatkowo podjąć wynagradzaną przez RENOWATOR praktykę w przedsiębiorstwie MSP, które może stać się przyszłym pracodawcą.
Przebieg: Szkolenie na kwalifikację, egzamin po szkoleniu oraz wynagradzany staż w Ośrodku, egzamin certyfikacyjny dotyczący nabytych kwalifikacji, ewentualna wynagradzana praktyka w przedsiębiorstwie MSP oraz możliwość korzystania w czasie praktyki z bezpłatnych telekonsultacji merytorycznych i pomocy w poszukiwaniu zatrudnienia, oferowanej przez Biuro Karier RENOWATORA. Dodatkowym wsparciu w lokowaniu na rynku pracy nowego specjalisty są szkolenia i konsultacje z umiejętności miękkich.

Wszystkie pozostałe informacje o certyfikatach i szkoleniach można znaleźć na stronie Ośrodka RENOWATOR.